Yükseköğretim Kurulu, Türkiye'deki üniversitelere bağlı sağlık birimlerinde çalışan personel için hukuki yardım düzenlemesini kapsamını genişletti. Bu kapsamda, resmi bir yönetmelikte yapılan değişiklik ile “sağlık çalışanı” ifadesi “görevli personel” olarak güncellendi. Bu düzenleme, yükseköğretim kurumlarında sağlık alanında çalışan personelin hukuki yardım alabilme olanaklarını artırmak amacıyla hayata geçirildi.
ANKARA (İGFA) - Yükseköğretim Kurulu Başkanlığı tarafından hazırlanan “Yükseköğretim Kurumlarına Ait Birimlerde Görevli Sağlık Çalışanlarına Karşı İşlenen Suçlar Nedeniyle Yapılacak Hukuki Yardımın Usul ve Esasları Hakkında Yönetmelikte Değişiklik Yapılmasına Dair Yönetmelik”, bugünkü Resmî Gazete'de yayımlanarak yürürlüğe girdi. Bu değişiklik, yalnızca terminoloji değişikliği ile sınırlı kalmayıp, hukuki yardım mekanizmasının kapsamını da genişletmektedir.
Yönetmelikte yapılan değişikliklerle birlikte, 2. maddede yer alan “görev yapan sağlık çalışanlarına” ifadesi “görevli personele” şeklinde değiştirilmiştir. Aynı şekilde 4. maddede geçen “sağlık çalışanlarını” ifadesi de “görevli personeli” olarak revize edilmiştir. Bu terminolojik değişiklikler, sağlık alanında çalışan personelin hukuki yardım süreçlerinde daha kapsamlı bir destek almasına olanak tanımayı hedefliyor.
Yeni düzenlemenin getirdiği yenilikler doğrultusunda, üniversitelere bağlı birimlerde çalışan personelin, görevleri sırasında maruz kaldıkları suçlar nedeniyle alacakları hukuki yardımın kapsamı genişletilmiş oldu. Bu değişiklik, sağlık çalışanlarının görevlerini yerine getirirken karşılaşabilecekleri hukuki zorlukların aşılmasına yardımcı olmayı amaçlıyor. Ayrıca, böyle bir düzenleme ile sağlık alanında çalışan personelin haklarının korunması ve desteklenmesi sağlanarak daha güvenli bir çalışma ortamı yaratılması hedefleniyor.
Yükseköğretim Kurulu, bu düzenleme ile sağlık çalışanlarının daha huzurlu ve güvenli bir iş ortamında çalışmalarının önünü açmıştır. Sağlık çalışanlarının, görevleri sırasında karşılaşabilecekleri hukuki sorumluluklar ve suçlamalar nedeniyle, resmi bir destek alabilmesi, onların motivasyonunu artıracak ve işlerine daha fazla odaklanmalarına yardımcı olacaktır.
Türk sağlık sistemi içerisinde, üniversitelerin önemi ve rolü göz önünde bulundurulduğunda, bu tür düzenlemelerin, sağlık çalışanlarının güvencelerini artırarak, sağlık hizmetlerinin kalitesini de yükselteceği öngörülmektedir. Hem personel hem de çalışma ortamı açısından sağlanan hukuki yardım imkanı, sağlık hizmetlerinin aksaksız bir şekilde yürütülmesine katkı sağlayacaktır.
Sonuç olarak, Yükseköğretim Kurulu tarafından yapılan bu düzenleme, sağlık alanındaki görevli personelin karşılaştıkları hukuki sorunların çözümünde önemli bir adım olarak değerlendirilmektedir. Böylece, sağlık çalışanlarının daha korunaklı ve destekleyici bir ortamda görev yapmaları sağlanmış olmaktadır.
