Bursa Teknik Üniversitesi (BTÜ) ve Gürsu Belediyesi, kadın, genç ve dezavantajlı bireylerin istihdamını desteklemek amacıyla önemli bir iş birliğine imza attı. Bu iş birliği çerçevesinde, “Kadın ve Genç İstihdamın Beceri ve Girişimcilik Odaklı Desteklenmesi Protokolü” imzalandı. Protokol, BTÜ’nün akademik birikimiyle Gürsu Belediyesi’nin yerel yönetim gücünü birleştirerek, istihdam, girişimcilik ve mesleki gelişim alanlarında örnek çalışmalar gerçekleştirmeyi hedefliyor.
BTÜ ev sahipliğinde düzenlenen imza töreninde protokolü, Rektör Prof. Dr. Naci Çaglar ve Gürsu Belediye Başkanı Mustafa Işık imzaladı. İmzalanan protokolle, özellikle kadınlar, gençler ve dezavantajlı bireyler için istihdam olanakları sağlanacak. Gürsu Belediyesi bünyesinde kurulacak “Kollektif Kariyer Merkezi” aracılığıyla gerçekleştirilecek olan bu çalışmalarda BTÜ’nün katkıları büyük önem taşıyacak.
Protokol kapsamında, BTÜ gençlere beceri ve girişimcilik alanında destek sunacak. Ayrıca, ulusal ve uluslararası projelerde gençlerin yer alması sağlanacak. İşverenlerle yapılacak anketler ve sektörel fizibilite çalışmalarına yönelik altyapı ve personel desteği sunulacak. Yeni mezun gençlerin istihdam talepleri ise Kollektif Kariyer Merkezi’ne yönlendirilecek.
İmza töreninde konuşan BTÜ Rektörü Prof. Dr. Naci Çaglar, üniversitelerin sadece akademik bilgi üreten kurumlar değil, aynı zamanda toplumun kalkınmasına katkı sunan dinamik yapılar olması gerektiğini vurguladı. Çaglar, “Kadınların, gençlerin ve dezavantajlı grupların istihdamına yönelik bu tür iş birliklerini son derece kıymetli buluyoruz. Bursa Teknik Üniversitesi olarak, bilgi birikimimiz ve akademik insan kaynağımızla bu sürecin aktif bir paydaşı olmaktan mutluluk duyuyoruz. Girişimcilik, beceri geliştirme ve sektörel analizler yoluyla gençlerin istihdam edilebilirliğini artırmayı, toplumsal katkıyı sürdürülebilir kılmayı hedefliyoruz.” şeklinde konuştu.
Gürsu Belediye Başkanı Mustafa Işık, teknolojinin gelişmesi ile iş gücüne olan talebin değiştiğine dikkat çekerek “Gürsu Belediyesi olarak, meslek sahibi olamamış bireyleri, yeni mezunları, kadınları ve engelli vatandaşlarımızı iş gücü piyasasına entegre etmek amacıyla Kollektif Kariyer Merkezi’ni kurduk. BTÜ’nün de desteğiyle vatandaşlarımızın istihdamına katkı sunacağız. Özellikle kadınlar ve gençlerin farkındalığını artırmayı, mesleki eğitimlerle nitelikli iş gücü sağlamayı ve mentörlük faaliyetleriyle sürdürülebilir gelişimi hedefliyoruz.” ifadelerini kullandı.
Bu iş birliği ile Bursa’nın istihdam pazarındaki potansiyelinin artırılması ve dezavantajlı gruplara yönelik sosyal sorumluluk projelerinin güçlendirilmesi bekleniyor. Kollektif Kariyer Merkezi’nin yürütüleceği projeler, yerel ekonomiye katkı sağlarken, aynı zamanda gençlerin ve kadınların iş gücü piyasasındaki yerini güçlendirerek toplumsal cinsiyet eşitliği ve sosyal adaleti geliştirmeyi amaçlıyor.
Sonuç olarak, Bursa Teknik Üniversitesi ve Gürsu Belediyesi arasında imzalanan protokol, bölgedeki gençler, kadınlar ve dezavantajlı bireyler için yeni bir umut ve fırsat kapısı açıyor. Gelişen kariyer destek programları, istihdam oranlarını artırarak bölge ekonomisinin gelişimine de önemli katkılar sunmayı hedefliyor.
